作为盘石人，当时刻牢记七剑价值观之所倡，恪守原则，谨遵规章。对有违者，则必惩之。以下案例皆有违七剑价值，望全员能加以重视，引以为戒，晨钟暮鼓，自省己身。
案例五： 2019年某部门H某被实名举报在公司工作期问以个人名义接外部开发工作并谋取大额私利，此行为严重违反盘石七剑价值观之正直诚信”，以及天条之"利用公司和客户资源或工作便利谋取私利者”的文化价值观，予以C级处罚，解除劳动合同劝退处理，同时盘石保留对其依法追究刑事责任的权利。
提醒公司全员引以为戒，严格遵守公司各项规章制度。从自我做起，保持操守，爱惜自身与公司的名誉，严格履行岗位职责，在工作中积极实践盘石文化价值观。
作为盘石人，我们应该做到诚实正直，言行一致，不受礼仪和人际关系等压力的影响，勇于承认错误，敢于承担责任；客观反映问题，对损害公司利益的不诚信行为严厉制止。
